Hallo, ich bin Daniela Kinz.
In Umbrüchen wünschen wir uns vor allem eins:
als Mensch gesehen zu werden, mit allem, was uns ausmacht - weit über unsere berufliche Funktion hinaus.
Ob im Beruf oder im Leben, in einer neuen Aufgabe, einem Abschied oder einer Pflegesituation, die Fragen, die sich stellen, betreffen immer den ganzen Menschen.
Diese Begleitung beginnt genau dort, bei den eigenen Werten und der eigenen Identität, die Rolle im [Arbeits-]Leben folgt daraus. Das Ergebnis ist eine Richtung, die Klarheit bringt und daraus die Kraft schöpft, den nächsten Schritt zu gehen.
Wo ich herkomme
Ich bin hineingeboren in eine Unternehmerfamilie, einen kleinen und mittelständischen Betrieb (KMU) in dem Verantwortung und Einsatz selbstverständlich waren. Genauso wie das Miteinander von Unternehmer und allen Mitarbeitern.
Schon früh habe ich begonnen, meinen eigenen beruflichen Weg zu suchen, und mich bewusst gegen die Übernahme des Betriebs entschieden. Keine leichte Entscheidung für ein 18-jähriges Einzelkind. Dank meiner Mutter, die mir all die Freiheit ließ, ist es mir gelungen meinen individuellen Weg zu gehen. Dennoch kenne ich die Perspektive der Unternehmerin und die der Mitarbeiter aus nächster Nähe.
Mein Weg
Mit diesem Hintergrund musste auch mein beruflicher Weg bedeutend werden, um mein „Nein" zum Familienbetrieb zu rechtfertigen – heute weiß ich, dass sich niemand für seinen eigenen Weg rechtfertigen muss. Dieser leistungsorientierte Antrieb brachte mir aufregende, erfolgreiche Zeiten. Beförderungen kamen natürlich, und mit Ende 30 wurde ich zu einer erfolgreichen, sichtbaren Karrierefrau im mittleren und oberen Management. Es war eine spannende Zeit mit viel Verantwortung und Anerkennung – aber auch Erschöpfung, auch weil mein Herz immer für Philosophie und Psychologie geschlagen hat.
In berufsbegleitenden Ausbildungen erlaubte ich mir, privat immer tiefer in diese „meine Welt" der Psychologie und Philosophie einzutauchen – bis meine innere und äußere Welt nicht mehr übereinander gepasst haben. Mein vertrauter Leistungsantrieb wurde leiser, bewährte Lösungsstrategien griffen nicht mehr. Rat- und Orientierungslosigkeit machten sich in mir breit, gemeinsam mit einem privaten Rundumschlag, der mich an existenzielle Lebensthemen heranführte. Genau in dieser Zeit bin ich auf die Arbeit von Prof. Dr. Uwe Böschemeyer gestoßen.
Das war mein persönlicher Wake-up-Call und der Anfang meiner dreijährigen Ausbildung in Logotherapie, Existenzanalyse und WOP® direkt bei meinem geschätzten Professor und Mentor. Über all die Jahre haben mich seine Lehre, Supervision und Selbsterfahrung begleitet, bis zu seinem Tod im Mai 2026.
Über meinen eigenen Prozess mit der WOP® habe ich zu meinem sinnerfüllten [Arbeits-]Leben gefunden: Ich darf das, Wissen und die Erfahrung aus meinen letzten 25 Jahren Berufsleben, mit dem verbinden, wofür mein Herz auch immer geschlagen hat – Psychologie, Philosophie, Persönlichkeitsbildung.
“Sinn ist höchst individuell und nichts statisches - Sinn kann sich selbstverständlich im Laufe eines Lebens verändern” (Daniela Kinz)
Branchen & Aufgabenfelder
Finanzwirtschaft, Industrie, Tourismus & Hotellerie, Seilbahn Wirtschaft, Politik, Verwaltung, Medien, Gemeinnützige Organisationen, Interessenvertretungen, Aufsichtsrat-Mandate.
Kommunikation, Presse, Krisenkommunikation, Positionierung, Moderation, Personal Branding, Unternehmensstrategie- und Organisationsentwicklung, Change-Management und Change-Kommunikation, Stakeholder & Community Management, Corporate Social Responsibility (CSR)
Mein Ansatz
Aufgrund meiner langjährigen Praxiserfahrung als Mitarbeitende und Führungskraft in Wirtschaft und Industrie habe ich mich bewusst für den sinnzentrierten Coaching- und Beratungsansatz nach der Logotherapie und Existenzanalyse entschieden.
Ein Ansatz, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht und der bei Werten, Haltung und Selbstwirksamkeit ansetzt – genau bei dem, was immer bleibt, wenn sich die Rahmenbedingungen für Menschen ändern. Gerade in einer Zeit, in der wir im [Arbeits-]Leben rasch wechselnde Rahmenbedingungen vorfinden, brauchen wir Menschen Unterstützung dabei, uns Klarheit, Orientierung, Freude und Selbstwirksamkeit zu erhalten oder diese neu zu erlernen.
„Menschsein heißt, ständig mit Situationen konfrontiert zu sein, von denen jede gleichzeitig Gabe und Aufgabe ist." (Viktor Frankl)
Die sinnstiftende Verbindung zwischen Wirtschaft und Logotherapie/Existenzanalyse stellte zum Beispiel auch schon Dr. Gerhard Drexler, langjähriger CEO von SPAR Österreich, in seinem Buch „Mit Herz und Hirn zur Nummer 1" her.
Meine Mission
Heute ist es meine Mission, Menschen in ihren Werten, ihrer Haltung und ihrer Selbstwirksamkeit zu unterstützen.
Erfolg im [Arbeits-]Leben hat für mich mit Authentizität und Wahrhaftigkeit zu tun, und wenig mit Handbüchern, Rollen und Selbstoptimierung.
Ich begleite Menschen, die an einem ähnlichen Punkt stehen:
zurück zu sich selbst, zu ihrem Leben, beruflich wie privat.
Qualifikationen
Studium der Kommunikationswissenschaften, Romanistik und Soziologie
Viktor Frankl Institut Wien, Logotherapie und Existenzanalyse
Institut Kutschera, Resonanz-Practitioner, Mentaltrainerin
Systemisches Institut München, Business Coaching
Neuwaldegger Gruppe, Organisationsentwicklung und Change Management
Universität St. Gallen, Wirkungsorientiertes Diversitymanagement in Unternehmen
Regelmäßige Supervision, Peer Groups und Selbsterfahrung bei Prof. Dr. Uwe Böschemeyer
Mentorin für Wertorientierte Persönlichkeitsbildung WOP®, Institut für Logotherapie und Existenzanalyse Prof. Dr. Uwe Böschemeyer, 3 Jahre